Wie man ein Stellenangebot höflich ablehnt

Wurde Ihnen ein Job angeboten, aber dieser entspricht nicht Ihren hohen Erwartungen? Dann ist es Zeit für Seien Sie ganz ehrlich und informieren Sie das Unternehmen dass Sie nicht an ihrem bescheidenen Angebot interessiert sind, aber wie können Sie das tun, ohne das Gesicht zu verlieren?? Es gibt einige Möglichkeiten, dieser Situation zu entkommen und sich gleichzeitig mit dem Recruiter und der Personalabteilung zu verbinden, um sicherzustellen, dass Ihr beruflicher Ruf nicht durch den Dreck gezogen wird. In diesem Artikel sagen wir es dir wie man ein Stellenangebot höflich ablehnt indem wir Ihnen einige Tipps geben, von denen wir hoffen, dass sie während Ihres gesamten Berufslebens hilfreich sein werden.

1. Bevor Sie ein Jobangebot ablehnen, ist es wichtig, dass Sie darüber nachdenken was du wegwirfst. Stellen Sie sicher, dass Sie wirklich nicht an dem Job interessiert sind. Wir können ziemlich impulsiv werden, wenn das Gehalt, der Zeitplan oder die zu erledigenden Aufgaben weit unter unseren Standards und unserer Würde liegen, aber es gibt viele andere Aspekte, die es wert sind Abwägung. Zum Beispiel, wenn innerhalb des Unternehmens die Möglichkeit zur Weiterentwicklung besteht, wenn die Branche Sie interessiert, wenn die Möglichkeit besteht, das Gehalt später zu erhöhen...

Bevor Sie direkt zu einer endgültigen Entscheidung springen, denken Sie über die Vor- und Nachteile nach, die mit dieser Entscheidung einhergehen. Wenn Sie es für angebracht halten, den Job abzulehnen, sprechen Sie mit Ihrer Familie und Ihren Freunden, denn ein äußeres Augenpaar ist immer positiv und bringt ein neues Licht auf die Frage.

2. Wenn der Job definitiv nichts für dich ist, gibt es verschiedene Möglichkeiten, wie du das Jobangebot ablehnen kannst, ohne dramatische Umstände zu verursachen. Einer von ihnen ist schriftlich. Schreiben Sie einen lieben Brief oder eine E-Mail und senden Sie diese an die Kontaktperson, mit der Sie während des Auswahlverfahrens gesprochen haben. Diese Kommunikation sollte sehr herzlich sein, danke für die Gelegenheit, aber erkläre ganz offen und ehrlich, warum du kein Interesse an dem Job hast. Über alles es ist wichtig, höflich zu sein und immer eine professionelle Einstellung zu zeigen. Es ist wichtig, zukünftige Portale nicht zu schließen.

3. Auch telefonisch können Sie ein Stellenangebot ablehnen indem Sie langsam mit dem Leiter des Auswahlverfahrens sprechen und die Gründe aufführen, warum Sie die derzeit ausgeschriebene Stelle nicht annehmen werden. Bevor Sie diesen Anruf tätigen, empfehlen wir dies du bereitest dich vor damit Sie im Gespräch nicht um den gefürchteten Maulbeerbusch herumreden und Dinge sagen, die im Grunde nicht angebracht sind und die Sie nicht sagen wollen.

Ehrlich zu sein ist gut, aber vergiss nicht, dass das unter dem Strich so ist du bist dankbar und herzlich. Das heißt, anstatt schreckliche Dinge über das Unternehmen zu sagen, ist es viel angemessener, etwas zu sagen wie "das vorgeschlagene Gehalt entspricht nicht meinen sehr hohen Erwartungen." Sei aufrichtig, aber höflich, das ist der Trick!

4. Aber ohne Zweifel, der beste Weg, ein Stellenangebot abzulehnen, ist persönlich. Direkte Kommunikation ist viel menschlicher, klarer und herzlicher als jede andere Form. Hier können Sie Ihre Gründe klar angeben und ggf. verhandeln. Wer weiß? Vielleicht sind sie bereit, einige Änderungen vorzunehmen, damit der Job selbst anfängt, Ihre Lust zu kitzeln. Mit Menschen zu sprechen lässt dich verstehen und verstanden werden. Bei der Arbeit dreht sich alles um die Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, daher ist die Kommunikation für beide Parteien unerlässlich.

Auch wenn sie nicht bereit sind zu verhandeln, ist ein persönliches Gespräch immer der beste Weg, um Ihre Motive zu verstehen und dieses Angebot ablehnen zu können, aber Ihren Lebenslauf für alle anderen Stellen festzuhalten. Im Arbeitsfeld, du solltest nie türen schließen. Versuchen Sie immer, sich als verantwortungsbewusst und professionell zu zeigen.

5. Kurz gesagt, um einen Job abzulehnen, möchten wir Ihnen ein paar nützliche Tipps das wird Ihnen dabei helfen, es bestmöglich zu tun:

• Vor allem bevor ich sage "Nein" zu einem Job empfehlen wir Ihnen schätze die Bedingungen Sie legen sich hin und denken langfristig, konzentrieren sich nicht auf das Angebot, das zuerst auftaucht.

• Wenn Sie den Job ablehnen, müssen Sie als erstes danke der firma für die Möglichkeit, die sie dir gegeben haben und für das wunderbare Vertrauen, das sie dir entgegenbringen.

• Wenn du deine Gründe erklärst, versuche zu sein klar, prägnant und höflich. Gehen Sie nicht um den Maulbeerbusch herum und geben Sie nicht mehr Erklärungen als nötig.

• Ausstellung a enge und freundliche Einstellung indem man ihnen nicht die Tür vor der Nase zuschlägt. Sie können dir nachjagen und dir etwas Besseres anbieten. Fordern oder greifen Sie niemals das Unternehmen an, das Sie einstellen möchte.

6. Und vor allem, um den Rest Ihres Berufslebens nicht zu ruinieren, raten wir Ihnen mit größter Vorsicht: Überlegen Sie sorgfältig, bevor Sie ein Angebot annehmen, und überprüfen Sie die Bedingungen gut. Der Arbeitsplatz, die Branche und die Arbeitgeber können möglicherweise das Geld und die Position aufbringen, die Sie wirklich verdienen. Auf diese Weise erhalten Sie die gewünschten Interviews und werden wirklich produktiv. Sie werden weder Ihre Zeit noch Ihre Arbeitszeit verschwenden, indem Sie Jobs nachgehen, die Sie nicht interessieren. Informieren Sie sich über die Arbeitsbedingungen, bevor Sie blindlings Lebensläufe an alle senden.